Die Fähigkeit einer Organisation, zu lernen und das Gelernte schnell in die Tat umzusetzen ist der ultimative Wettbewerbsvorteil. – John F „Hack“ Welch Jr.
Herzlich willkommen bei Fokus-Personalentwicklung!
Ziel der Personal- und Organisationsentwicklung ist es, die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens zu steigern.
Ich biete Ihnen drei Kernkompetenzen der Personal- und Organisationsentwicklung:
- Training
- Coaching
- Mediation
Führungskräfte und ihr Unternehmen unterstütze ich bei allen notwendigen Schritten, um Entwicklungs- und Veränderungsprozesse zielgerichtet und lösungsorientiert zu begleiten und weiterzuentwickeln.